Каковы условия заключения договора с учащимися, достигшими возраста 14 лет?
Согласно статье 63 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовой договор с лицами, достигшими возраста 14 лет, может быть заключён при выполнении лёгкого труда, не причиняющего вреда их здоровью. Для этого необходимо:
Письменное согласие одного из родителей (или попечителя) и органа опеки и попечительства.
Работа должна быть связана с выполнением лёгких трудовых обязанностей, не влияющих на здоровье несовершеннолетнего и не мешающих освоению образовательной программы.
В случае участия в театральной, кинематографической или концертной деятельности также требуется согласие родителя (или опекуна) и разрешение органа опеки, с указанием допустимой продолжительности работы.
Решебник
"Обществознание - Учебник" по предмету Обществознание за 10 класс.
Aвторы:
Боголюбов Л.Н., Лазебникова А.Ю.
Задание
Каковы условия заключения договора с учащимися, достигшими возраста 14 лет?